Code of Conduct

Code of Conduct

AB Marketing's Code of Conduct


Denne Code of Conduct er en del av AB Marketings forpliktelse til etisk forretningspraksis og sosialt ansvar. Alle medarbeidere, samarbeidspartnere og promotører forventes å følge denne koden for å sikre at vår virksomhet drives på en etisk, ansvarlig og bærekraftig måte.


1. Etisk og lovlig atferd:

  • Vi forplikter oss til å følge gjeldende lover, regler og forskrifter i alle våre aktiviteter. Dette inkluderer arbeidsmiljølover, personvernregler, markedsføringslover og andre relevante reguleringer.
  • Vi tar avstand fra all form for korrupsjon, bestikkelser, svindel eller andre ulovlige aktiviteter.
  • Vi følger god forretningspraksis i alle aspekter av vår virksomhet, inkludert behandling av kunder, partnere og medarbeidere.


2. Menneskerettigheter og arbeidsforhold:

  • AB Marketing respekterer og fremmer grunnleggende menneskerettigheter i all vår virksomhet.
  • Vi gir våre ansatte rettferdige og trygge arbeidsforhold, inkludert konkurransedyktige lønnsmodeller og fleksibilitet i arbeidstiden.
  • Vi tolererer ikke diskriminering på grunnlag av kjønn, etnisitet, religion, alder, funksjonsnedsettelse, seksuell legning eller andre personlige forhold.
  • Vi forplikter oss til å forhindre barnearbeid og tvangsarbeid i alle deler av vår virksomhet.


3. Miljø og bærekraft:

  • AB Marketing tar ansvar for å minimere vårt klimaavtrykk ved å bruke bærekraftige løsninger, inkludert en helelektrisk bilpark og digitale verktøy som reduserer papirforbruk.
  • Vi jobber aktivt for å beskytte miljøet ved å følge retningslinjer for avfallsreduksjon og energieffektivitet.


4. Ansvarlig rekruttering:

  • Våre rekrutteringsmetoder er basert på ærlighet og åpenhet. Vi sikrer at alle kunder/givere er informert om deres avtaler og deres rettigheter.


5. Helse, sikkerhet og velvære:

  • AB Marketing tar ansvar for å fremme et trygt og sunt arbeidsmiljø for alle våre ansatte..
  • Vi tar skritt for å forebygge arbeidsrelaterte skader og sykdommer, og vi har en nulltoleranse for trakassering eller vold på arbeidsplassen.


6. Anti-korrupsjon og etisk forretningsførsel:

  • Vi har nulltoleranse for korrupsjon, bestikkelser eller uetisk forretningspraksis. Alle ansatte og samarbeidspartnere forventes å opptre med integritet og følge alle lover og forskrifter knyttet til forretningsetikk.


7. Personvern og datasikkerhet:

  • Vi behandler all personlig informasjon med respekt og i samsvar med gjeldende lover om personvern. Våre rutiner for innsamling, lagring og behandling av data er utformet for å beskytte integriteten til våre kunders og ansattes personlige opplysninger.


8. Ansvar for leverandører og samarbeidspartnere:

  • Vi forventer at alle våre leverandører og samarbeidspartnere opptrer i samsvar med denne Code of Conduct og våre etiske retningslinjer.
  • Vi vil kun samarbeide med organisasjoner som deler vår forpliktelse til etisk forretningsførsel og sosialt ansvar.
Share by: